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有时，坚持预算的最佳方法是遵循一个简单的规则，该规则并不规定最后一美元应该如何花掉。 这就是 50/15/5 规则背后的想法，它提供了管理每月预算的指导方针，同时仍然让您跟踪您的储蓄目标。 这条规则对于那些已经赚到足够的钱来支付开支的人来说最相关和为退休存钱——下面看看它是如何运作的。
如何使用 50/15/5 规则
受到富达的青睐，50/15/5 每月预算规则可帮助您在短期内保持财务稳定，同时确保您在退休后能够保持当前的生活方式。 该规则分解如下：
50% 或更少您的实得工资应该用于基本开支，例如住房、交通和食物。
15%您的税前收入应存入退休账户，如 IRA 或 401(k) 账户（包括匹配的雇主缴款，如果提供的话）。
5%用于意外的每月开支或建立应急基金。
当然，这只是你收入的70%。 剩下的 30% 通常用于可自由支配的购买，如餐厅用餐、娱乐、服装或旅行。 这种方法的好处是，您不必对您花费的每一分钱进行微观管理，这种麻烦使您更有可能完全放弃预算（a最近的调查表明 20% 的人根本不做预算）。
当然，如果您已经生活得比较舒适，那么这条规则最有效，因为如果您想改善退休后的生活方式，则必须增加退休储蓄（如果您背负大量债务，那么您就必须增加退休储蓄）或者可能更适合你）。
要了解 50/15/5 预算如何运作，看看这个计算器。 请记住，这条规则也是可以调整的——除了指定用于退休储蓄的 15% 之外，这条预算规则的其余部分更多的是一个指导方针，而不是需要遵循的严格规则。 许多人努力将开支控制在 50%，因此接近 65/15/5 的比例可能更现实。
如果你正在努力偿还债务，这涵盖了您的选择。
