使用 50/15/5 规则实现多个财务目标的预算


当你试图整合财务时,通常会遇到一个权衡问题。我是否还清债务或存钱以备紧急情况我应该为退休或房屋首付存钱吗? 富达的 50/15/5 规则通过相应地分配您的薪水来实现最重要的财务目标。

您可能听说过 50/20/30 规则和 80/20 规则(如果没有,我们已经听说过)。 两者都是一般预算经验法则,可帮助您决定如何分配收入。 80/20 规则侧重于您的财务目标,而 50/30/20 规则侧重于平衡您的支出。

富达提出了另一条经验法则。 他们的 50/15/5 规则侧重于平衡多个财务目标。 它的工作原理如下:

  • 您收入的 50% 用于基本开支:租金、账单、最低还款额。

  • 15% 用于退休储蓄。 他们还建议您每年增加 1%。

  • 5% 用于意外的每月开支或建立应急基金。

当然,这加起来还不到100。那么剩下的钱怎么办呢? 这取决于你。 您可以增加退休储蓄,为另一个目标储蓄,或者增加债务。 这取决于您的财务状况。 这条规则的主要目标似乎是确保您为退休储蓄并建立应急基金。 与任何预算规则一样,您也可以根据需要调整每个类别中的数字。

这不是适合所有人的指南。 如果你勉强糊口,你的薪水可能勉强够你的生活费用。 但如果您想平衡多个财务目标,这是一条值得考虑的可靠规则。

富达还有一个预算检查工具,可以查看您的实际储蓄和支出与他们的指导方针的比较。 你可以在这里亲自尝试一下。 要了解有关 50/15/5 规则的更多信息,请查看下面链接的完整文章。

50/15/5 指南:简单的预算方法| 富达